株主提案の動向に変化 - 日本企業の未来を考える
新たな潮流：アクティビストの進出
最近、日本の株式市場において投資家「アクティビスト」がますます注目を集めています。
彼らは一定以上の株式を保有し、企業の経営方針に対して鋭い提言を行うことで知られています。
EY Japanが発表した調査によると、2024年の初めに行われる株主総会では、株主提案の対象となる企業が昨年よりも増加し、特にアクティビストによる提案が約6割を占めています。
この現象は、アクティビストが企業改善に対して本気で取り組んでいることを示しています。
狙われる企業の特徴とその背景
さらに、狙われやすい企業には「高パフォーマンス、低PBR」といった共通点が見られます。
特に製造業からの提案が多く、実際に株主総利回り（TSR）が高い企業が対象とされています。
しかしながら、これらの企業は一般的に株価純資産倍率（PBR）が低く、これがアクティビストの目に留まりやすい要因となっています。
アクティビストが提案を行う理由として、企業価値の向上や、経営改善を求める声が背景にあるのです。
時代の変化：株主提案の内容とは
株主提案の内容も変化しています。
従来は自社株買いや配当の増加といった短期的な利益分配が重視されていましたが、最近ではコングロマリット企業への事業の切り離しの提案や、ガバナンス構造への指摘など、本質的な部分に焦点を当てる提案が増えてきています。
EYのパートナーによれば、これこそが日本企業の弱点を突く戦略的なアプローチだとのこと。
企業側も、これには注視しなければならない時代に突入していますね。
賛成率の低下：企業の経営改革の成果は？
一方で、株主提案の賛成率は減少傾向にあります。
特に資本政策に関わる提案では、前年よりも賛成率が大きく減少しました。
これは、一方的にアクティビストに翻弄されているわけではなく、企業の経営改革が一定の評価を受けている表れかもしれません。
企業側も、より良い経営を目指して努力している証拠かもしれませんね。
これにより、株主提案の意義も変わりつつあるのかもしれません。
未来に向けて：日本企業の成長を期待して
このように、アクティビストの活動が日本企業に与える影響は大きく、今後の株主提案に対するアプローチの変化には目を見張るものがあります。
経営陣と株主のコミュニケーションがより重要視されることで、企業の成長と持続的な発展が期待されます。
私たち一人ひとりがこれらの動向に注目し、企業と株主が共に成長していく未来を見守りたいものですね。
さらなる日本企業の活性化に期待が寄せられる中、私たちも応援していきましょう！
